Guide d'accompagnement à la préparation de l'entretien de deuxième partie de carrière.
Afin de répondre au renforcement des obligations de l’employeur, notamment dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle, les partenaires sociaux ont créé des outils spécifiques pour permettre aux employeurs et aux salariés de gérer au mieux la deuxième partie de leur carrière.
Ce guide s’adresse aux salariés dits seniors ainsi qu’aux directeurs, RRH et encadrants amenés à les accompagner.
Il propose un support, sous forme de questionnaire, qui permettra à chacun de préparer au mieux l’entretien de deuxième partie de carrière.