La santé des salariés est un enjeu majeur pour les partenaires sociaux de la Branche. Des régimes de prévoyance et de frais de santé spécifiques protègent les salariés. Le fonds social de la Branche permet aux salariés de bénéficier de prestations en cas de difficultés liées à leur état de santé. Enfin des outils ont été créés afin d’accompagner les salariés et les employeurs : guides pédagogiques, plateforme d’écoute et de soutien psychologique, référentiel pénibilité etc.