Cette grille permet de faire le bilan des diplômes et compétences acquises. Elle comporte cinq pages de questionnaires, autour des thématiques suivantes :
- Diplômes et/ou certifications obtenus, formations suivies
- Postes occupés, types de publics en charge
- Principales activités (“ce qui j’ai fait”)
- Compétences développées (“ce que je sais faire”) : compétences de base, compétences sociales, organisationnelles, techniques, informatiques.
- Autres compétences professionnelles