Accompagnants de personnes en situation de handicap moteur – Saint-Herblain (H/F)

Description du poste

ENTREPRISE

L’ADMR 44 place l’humain au cœur de son action. Vous souhaitez vous investir dans un métier d’avenir et d’aide à la personne ? Vous souhaitez contribuer à la réussite d’un projet innovant ?

Accompagnants de personnes en situation de handicap moteur – Saint-Herblain (H/F)

CDI

MISSIONS

L’ADMR de Nantes recrute des Accompagnants de personnes en situation de handicap moteur pour l’Habitat Inclusif Espéranto, situé à Saint-Herblain – A temps plein

L’ADMR 44 place l’humain au cœur de son action. Vous souhaitez vous investir dans un métier d’avenir et d’aide à la personne ? Vous souhaitez contribuer à la réussite d’un projet innovant ?

Venez nous rejoindre !

L’ADMR de Nantes recrute des accompagnant(e)s à temps plein qui interviendront pour la moitié de leur temps au sein du nouveau dispositif d’Habitat inclusif Espéranto à St Herblain.

Espéranto est un dispositif innovant permettant à 9 personnes présentant un handicap moteur lourd de vivre dans des appartements individuels, neufs, totalement adaptés à leur handicap (domotique, équipements…) et ainsi de quitter le domicile parental ou l’institution.

Dans le même immeuble, un studio « ADMR » permet aux accompagnants d’assurer à tour de rôle une permanence 24h/24 afin de répondre aux besoins ponctuels et non prévisibles des 9 habitants, via un système d’appel spécifique entre les appartements et le studio « ADMR ».

Les accompagnant d’Espéranto interviendront en complément d’un Service d’Aide et d’Accompagnement à Domicile, sollicité pour les actes programmables.

Missions :

Vous serez intégré dans l’équipe d’accompagnement et répondrez en journée aux appels quotidiens et d’urgence des bénéficiaires du service dans les limites du champ d’intervention du dispositif, sur les heures de permanence :

• Changement de position (en journée sur fauteuil)
• Transferts en cas de chute, accompagnement à l’élimination
• Réponse à des sollicitations quotidiennes : hydratation, alimentation, préparation de la personne à une sortie, mettre/enlever vêtements, brancher/débrancher fauteuil, donner/ramasser objet…
• Réponse aux appels d’urgence, notamment en cas de chute, besoin d’aspirations endo-trachéales (selon profil des habitants)

Vous participerez à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un accompagnement adapté aux situations des personnes, de leurs besoins, de attentes, droits et libertés. Vous contribuerez à la prévention et à leur sécurité. Vous soutiendrez et favoriserez leur communication et expression.

Vous transmettrez et rendrez compte de vos observations et actions afin d’assurer la continuité de l’accompagnement.

En dehors de vos heures de « permanence » sur site, vous pourrez accompagner le collectif d’habitants à des activités favorisant l’inclusion et l’animation de leur vie sociale (sorties culturelles ou sportives, accès aux dispositifs de droits communs, etc.).

En complément de vos heures sur site, vous réaliserez des interventions d’aide à domicile auprès d’autres bénéficiaires en situation de handicap de l’association locale de Nantes.

Profil :

• Expérience souhaitée et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (auxiliaire de vie – DEAVS, accompagnant éducatif et social – DEAES idéalement ; ou BEP, Bac Pro, titre Assistant de vie aux familles)
• Autonomie, capacité d’adaptation et d’écoute, réactivité, sens de l’organisation et des priorités, capacité à travailler seul tout en se coordonnant avec l’équipe et les partenaires
• Intérêt pour les dispositifs inclusifs et l’accompagnement à l’autonomie

Conditions d’emploi et avantages :

• Contrat à durée indéterminée (CDI) à partir du 16 janvier 2023
• Lieu de travail : St Herblain
• Durée de temps de travail :
  • 1 ETP
  • Travail 1 WE/3

• Rémunération : selon convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile : à partir de 1 933,28€/mois brut. Selon vos diplômes et votre ancienneté dans la branche des éléments complémentaires de rémunération pourront venir compléter votre salaire de base.
• Avantages : mutuelle, centre de formation interne, réunions d’équipe, analyse de la pratique
• Possibilité d’évoluer au sein de notre réseau départemental (31 associations de services à domicile et 16 établissements et services pour personnes en situation de handicap)

Avant l’ouverture de l’Habitat-inclusif, une période d’intégration/formation sera proposée au cours de laquelle les thématiques suivantes seront abordées :

• Connaissance des maladies neuro-musculaires
• Utilisation du matériel spécifique
• Formation aux aspirations endo-trachéales
• Auto-détermination et posture professionnelle

PROFIL

• Expérience souhaitée et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (auxiliaire de vie – DEAVS, accompagnant éducatif et social – DEAES idéalement ; ou BEP, Bac Pro, titre Assistant de vie aux familles)
• Autonomie, capacité d’adaptation et d’écoute, réactivité, sens de l’organisation et des priorités, capacité à travailler seul tout en se coordonnant avec l’équipe et les partenaires
• Intérêt pour les dispositifs inclusifs et l’accompagnement à l’autonomie

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : SAINT HERBLAIN

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d’emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Service Recrutement 7 Allée de la Maladrie BP32302 44123 VERTOU Cedex

L’entreprise

ADMR