L’AFEST-INS a pour ambition de former autrement les nouveaux embauchés de la Branche.
Dans l’aide à domicile, chaque journée de travail est unique: les intervenants découvrent, s’adaptent, observent, communiquent … et développent sans cesse de nouvelles compétences.
L’Action de Formation En Situation de Travail (AFEST) valorise cette richesse du terrain: elle permet d’apprendre par l’accompagnement, elle donne du sens aux apprentissages et renforce la performance collective.
La Branche, dans le cadre de recrutements, promeut le recours à cette méthode structurée de formation, encadrée par la loi, pour faciliter l’Intégration des Nouveaux Salariés (INS) : C’est l’AFEST-INS.
Les bénéfices pour les nouveaux professionnels de la Branche sont nombreux:
- Des apprentissages concrets, ancrés dans le quotidien
- Une meilleure confiance dans les gestes et postures d’aide
- Une reconnaissance du métier et de ses compétences
- Un accompagnement individualisé par un.e professionnel.le confirmé.e
- Et pour les structures, c’est un levier puissant d’intégration, de professionnalisation et de fidélisation